高層與基層薪資差距過大「貧富不均」，一直是許多美國社會主義運動者強力抨擊的現象，2017 年起美國上市公司都將必須公布執行長與員工薪資比例，不過在此之前，勞動市場研究機構玻璃門經研（Glassdoor Economic Research）先為我們調查，統計出名列標準普爾 500 的企業薪資落差情況。
本篇文章將帶你了解 :薪資差距知多少？美國十大貧富不均與十大同甘共苦公司比一比
薪資差距知多少？美國十大貧富不均與十大同甘共苦公司比一比 |
作者
藍 弋丰 |
發布日期
2015 年 08 月 30 日 0:00 |
分類
人力資源
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