
泰山企業公布 2024 年營收達 106.82 億元,稅後純益 7.42 億元,轉虧為盈,每股盈餘(EPS)1.53 元,排除業外因素後,創近 10 年最高的獲利表現,董事會決議配發現金股利 1.35 元,並同步啟動 5% 的調薪計劃,帶動股價今日終場收在 21.55 元,創近 4 個月新高。
泰山企業總經理沈怡君表示,2024 年新任經營團隊接手後,積極延攬各界專業人才,調整營運方向,專注本業核心業務的發展,聚焦「消費食品事業」、「食糧事業」、「國際事業」三大領域,並將大幅增加研發投資,提升核心品類的競爭力。
沈怡君指出,面對 2025 年的挑戰,泰山仍以本業為主,包括市場趨勢、經營成本等,像是水電漲、工資漲、包材漲等,但員工是企業最根本的資產,因此宣布啟動調薪計劃,預計 4 月起全員調薪 5%,而泰山總部將在 5 月搬遷至龍邦集團大樓,更將聚焦三大核心,儲備成長動能。
消費食品事業群方面,沈怡君指出,泰山企業將持續研發創新,統整市場趨勢及消費者習慣觀察,以自然、真實為品牌核心理念,從油品、水品、點心、果茶、仙草等五大重點核心品類持續優化,並結合獨家研發技術,推出真材實料的創意新品。
食糧事業方面,沈怡君指出,泰山企業將深化商用市場的佈局,深耕台灣連鎖餐飲及中央廚房的需求,甚至是企業用戶的客製需求,從上游原料的供應,整合到物流供應體系的精進,進行全方位的整合。
國際事業方面,沈怡君指出,包含泰山漳州,瞄準全球華人餐飲需求,推動旗下產品出口,強化北美、加拿大的零售通路行銷佈建,甚至是國際品牌的代工,伊藤茶園主力銷售北美、冲繩與台灣,以及台灣無印良品茶飲,讓品牌力與生產力並行,進一步強化國際布局。
沈怡君強調,三大成長動能的提升布局,需要持續提升研發實力、強化組織力,以因應快速變動的市場,立足於泰山 75 年的品牌價值基礎之上,面對 2025 年的挑戰,泰山已經磨拳擦掌的動起來,以架構具有競爭力的團隊。
(首圖來源:泰山)