泰山企業公布 2024 年營收達 106.82 億元，稅後純益 7.42 億元，轉虧為盈，每股盈餘（EPS）1.53 元，排除業外因素後，創近 10 年最高的獲利表現，董事會決議配發現金股利 1.35 元，並同步啟動 5% 的調薪計劃，帶動股價今日終場收在 21.55 元，創近 4 個月新高。
泰山企業總經理沈怡君表示，2024 年新任經營團隊接手後，積極延攬各界專業人才，調整營運方向，專注本業核心業務的發展，聚焦「消費食品事業」、「食糧事業」、「國際事業」三大領域，並將大幅增加研發投資，提升核心品類的競爭力。
沈怡君指出，面對 2025 年的挑戰，泰山仍以本業為主，包括市場趨勢、經營成本等，像是水電漲、工資漲、包材漲等，但員工是企業最根本的資產，因此宣布啟動調薪計劃，預計 4 月起全員調薪 5％，而泰山總部將在 5 月搬遷至龍邦集團大樓，更將聚焦三大核心，儲備成長動能。
消費食品事業群方面，沈怡君指出，泰山企業將持續研發創新，統整市場趨勢及消費者習慣觀察，以自然、真實為品牌核心理念，從油品、水品、點心、果茶、仙草等五大重點核心品類持續優化，並結合獨家研發技術，推出真材實料的創意新品。
食糧事業方面，沈怡君指出，泰山企業將深化商用市場的佈局，深耕台灣連鎖餐飲及中央廚房的需求，甚至是企業用戶的客製需求，從上游原料的供應，整合到物流供應體系的精進，進行全方位的整合。
國際事業方面，沈怡君指出，包含泰山漳州，瞄準全球華人餐飲需求，推動旗下產品出口，強化北美、加拿大的零售通路行銷佈建，甚至是國際品牌的代工，伊藤茶園主力銷售北美、冲繩與台灣，以及台灣無印良品茶飲，讓品牌力與生產力並行，進一步強化國際布局。
沈怡君強調，三大成長動能的提升布局，需要持續提升研發實力、強化組織力，以因應快速變動的市場，立足於泰山 75 年的品牌價值基礎之上，面對 2025 年的挑戰，泰山已經磨拳擦掌的動起來，以架構具有競爭力的團隊。
（首圖來源：泰山）
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