日本半導體設備大廠東京威力科創 (Tokyo Electron;TEL）於 24 日傳出高層人士變動的消息，包括台灣 TEL 董事長、總裁等職務將於 2026 年 2 月 1 日進行異動，並增設資深副總裁職位來協助業務拓展。市場傳出，TEL 該次的台灣人事變動似乎是為了在之前牽涉的洩密案之後，積極維護與台灣客戶之間的關係，並為接下來的計畫合作所做出的進一步舉動。
根據 TEL 的官網資料顯示，現任台灣 TEL 董事長伊東晃將轉任執行顧問，由長久保達也接任。而現任總裁張天豪調日本總部，擔任前端工程本部長，總裁職缺則由歐洲 TEL 全球銷售本部本部長仲間誠二接任。另外，東京威力科創增設資深執行副總裁一職，將由東京威力科創營運支援處副總柯昱成升任。
另外，除了高層的人事變動之外，自 2026 年 1 月 1 日起，將設立下一代設備專案計畫組織部門，為積極布局台積電接下來 2 奈米製程以下先進製程的關鍵設備開發計畫做準備。
這次全數更動 TEL 台灣決策主管，全數由日籍主管擔綱，市場認為有為先前台積電 2 奈米洩密案發生後，台積電直指該公司管理有問題，甚至將 TEL 進一步由一直以來都名列其中最佳供應商名單中剔除的動作負責之意，這也顯見台積電因這個洩密案事件，與 TEL 之間所造成的信任危機。
而接下來 TEL 台灣相關高層人士全數改由日籍主管擔任，甚至進一步提拔擢 TEL 台灣營運支援處副總擔任資深執行副總裁，則是為接下來相關台積電先進製程的發展做全面的布局。
根據經濟日報的相關報導，TEL 對此表示，這次的台灣 TEL 人事變動，是針對中長期經營策略的一部分所進行的調整，目的在強化 TEL 台灣的經營體制與組織，提升客戶服務的品質與深度，同時並深化本地員工的工作動力與企業向心力。
(首圖來源：科技新報攝)
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