Palantir 與前員工新創官司取得部分勝利，禁止再挖角 Palantir 員工

Palantir Technologies Inc. 今日取得初步勝利，法官認定三名前員工創辦的人工智慧新創公司 Percepta 時，可能違反保密和不招攬協議。但法官未禁止新公司經營。

Palantir 去年提告 Percepta 聯合創辦人兼執行長 Hirsh Jain，指控他 2024 年 8 月離開公司後，積極招攬多名 Palantir 員工。訴狀提到另兩名前 Palantir 高層 Radha Jain 也在招攬同事，Joanna Cohen 被控竊取機密文件。

法庭文件顯示，Palantir 指控被告利用公司機密創辦 Percepta AI，並成為競爭對手。Hirsh Jain 曾負責 Palantir 醫療保健業務，Radha Jain 參與旗艦軟體設計，兩人均簽署離職一年內禁止與 Palantir 競爭及兩年內挖角員工協議。

Percepta 成立不久後便招聘至少十名前 Palantir 員工，員工近半來自 Palantir。

被告辯稱，Percepta 為顧問和工程公司，並不銷售軟體或提供數據分析，故不是與 Palantir 直接競爭。Percepta 由風險投資公司 General Catalyst 擁有，於 2024 年 10 月公開亮相。

Palantir 於招募部分的勝利，為之後官司取得好開始。

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（首圖來源：shutterstock）

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