俄烏戰延燒、印太地區地緣政治緊張局勢升溫，讓武器需求大增，軍工業者訂單應接不暇，如今面臨缺工窘境。
華爾街日報24日報導，對軍工產業來說，聘足員工來滿足需求變得很棘手，因為這些工作需要的技能特殊、人員還得通過安全查核。法國潛水艇及戰鬥機感測器製造商Thales SA執行長Patrice Caine 3月在投資人電話會議透露，擴產是首要任務，這代表公司必須增聘員工，但部分就業市場吃緊。Thales 2023年預計招聘12,000人。
斯德哥爾摩國際和平研究所（Stockholm International Peace Research Institute）24日發表的數據顯示，去年全球軍事支出增加3.7%至2.24兆美元，歐洲支出的年增幅至少創30年新高。
美國武器商2022年就面臨缺工窘境，歐洲的壓力恐怕更大。俄羅斯促使歐洲各國增加軍事支出，帶動武器商大規模招聘。歐洲最大軍火商貝宜系統（BAE Systems PLC）今年計劃為學徒及大學生訓練計畫招募2,600人，飛彈製造商MBDA則打算增聘2,000人，等於把人力擴大逾15%。
Mane Contract Services專精國防產業的招聘人員Kieran Slaughter說，武器商需要的人才正好跟汽車、飛機製造商重疊，不但支付的薪資較低、還需額外進行安全調查。歐洲的安全調查時間少則兩週（低階人員）、長則八週（資深人才），美國更得花費數月。Slaughter指出，有些求職者不願等待這麼久。
（本文由 MoneyDJ新聞 授權轉載；首圖來源：Flickr/Defence Images CC BY 2.0）
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