![育兒津貼最高 18 萬元!明基佳世達加碼有薪產檢假、陪產檢及陪產假](https://img.technews.tw/wp-content/uploads/2023/09/12170203/%E5%9C%961-%E6%98%8E%E5%9F%BA%E4%BD%B3%E4%B8%96%E9%81%94%E9%A6%96%E5%BA%A6%E9%96%8B%E8%BE%A60%E5%88%B06%E6%AD%B2%E8%82%B2-18-%E9%A6%96%E6%AC%A1%E8%88%89%E8%BE%A6QKids%E6%9A%91%E6%9C%9F%E5%A4%8F%E4%BB%A4%E7%87%9F-%E8%AE%93%E5%B0%8F%E5%AD%B8%E9%9A%8E%E6%AE%B5%E5%AD%A9%E5%AD%90%E9%AB%94%E9%A9%97%E7%88%B8%E5%AA%BD-3-800x445.jpg)
明基佳世達今日宣布,首度開辦 0 到 6 歲育兒津貼方案,每胎最高補助 18 萬元,今年將發出超過千萬元津貼,並加碼有薪產檢假、陪產檢及陪產假至 8 日,完善同仁的照顧與各項福利措施,讓同仁從懷孕就開始追加安心生放心養照顧方案。
明基佳世達集團總經理黃漢州表示,明基佳世達秉持幸福職場的宗旨,原本就有結婚禮金、生育賀禮等,今年首度推出多項新福利,包括優於勞基法的有薪產檢假、陪產檢及陪產假,開辦育兒津貼方案,希望同仁安心成家、放心顧家,減輕育兒負擔,持續打造幸福企業文化。
今年新增的福利方案中,凡明基和佳世達員工不限男、女,皆可申請 0 到 6 歲育兒津貼方案,每胎每半年補助 1.5 萬元,一年補助 3 萬元,相當於每位寶寶最高可領 18 萬元補助,每位同仁不限補助 1 名寶寶,例如 6 歲以下的三寶爸媽一年可領 9 萬元,目前已受理近 850 件育兒津貼申請。
明基佳世達集團從今年 9 月開始優於勞基法,加碼有薪「產檢假」與「陪產檢及陪產假」增加為 8 天,致力打造育兒友善職場,期望完善產假、育嬰假、獲衛生局優良認證的哺乳室及彈性工時申請,每年舉辦家庭日、發放福利點數、電影票及鼓勵員工持股信託等福利,盼同仁們放心顧家。
(首圖來源:明基佳世達)